Последно актуализиран на 13 Март 2025 Дисциплинарно уволнение без връчена писмена заповед - част I
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
11 Дек 2024
По общо правило прекратяването на трудовия договор се предшества от срок на предизвестие, който позволява довършване на започнати задачи, предаване на работата и материалните активи – собственост на работодателя и пр. Прекратяването без предизвестие е изключение, което в определени случаи законът допуска, като ситуацията често се характеризира с напрегнатост и влошени отношения между страните. Оттук и вероятността да възникнат спорове е голяма.
Трудовото ни законодателство изрично урежда момента на прекратяване на трудовото ...
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Дисциплинарно уволнение без връчена писмена заповед - част I
Бележка: Пълния текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук, за да се убедите в полезността на експертните отговори в portalpravo.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portalpravo.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalPravo.bg и получете специалния PDF "33 правни анализа от експерти"!
Подобни статии от категория Прекратяване на трудови правоотношения
12Март2025
Прекратяване на трудов договор между професионален играч и футболен клуб - Част I
от доц. д-р Андрей Александров
12 Март 2025
12Март2025
Прекратяване на трудов договор между професионален играч и футболен клуб - Част II
от доц. д-р Андрей Александров
12 Март 2025
30Юни2022
Дисциплинарно уволнение – материалноправни проблеми
от доц. д-р Андрей Александров
30 Юни 2022