Конфликт на интереси в административно звено
Отговор, предоставен от
доц. д-р Андрей Александров
доц. д-р Андрей Александров
на 24 Апр 2023
Въпрос:
В Областно Пътно Управление от пет години е назначено лице, което е на длъжност главен специалист-касиер в отдел Административно обслужване. В същата администрация работи сестрата на лицето като държавен служител на длъжността - финансов контрольор, която е изготвила и одобрила допълнителното споразумение на сестра си за главен специалист, тъй като има и вменени функции на експерт човешки ресурси. И двете служителки са дисциплинарно уволнени. На държавния служител е прекратено служебното правоотношение на основание чл. 330, ал. 2, т. 8 от КТ, като се позовават и на чл. 107 А, ал. 1 от КТ. Има ли адекватност по чл. 13, ал.3, т. 2 от ЗФУКПС? Има ли конфликт на интереси, след като съгласно длъжностната характеристика главният специалист е подчинен на директора на ОПУ, на началника на отдел „Административно обслужване“ и на Главният счетоводител? В противоречие ли е подписването на длъжностната характеристика от страна на сестрата - финансов контрольор, при положение, че длъжностната характеристика е разработена от Началник отдел, съгласувана от Финансовия контрольор, с вменени функции на експерт ЧР и утвърдена от Директора? Има ли противоречие с чл. 8 на Наредба за длъжностните характеристики на държавните служители?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Конфликт на интереси в административно звено
Бележка: Пълния текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук, за да се убедите в полезността на експертните отговори в portalpravo.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portalpravo.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalPravo.bg и получете специалния PDF "33 правни анализа от експерти"!
Подобни статии от категория Трудови правоотношения
18Юли2024
„Благодарствено“ обезщетение за медицински специалист
от доц. д-р Андрей Александров
на 18 Юли 2024
17Юли2024
Видеонаблюдение с цел оценка на представянето и определяне на допълнителни трудови възнаграждения на служителите
от доц. д-р Андрей Александров
на 17 Юли 2024
16Юли2024
Отказ на служител да премине на работа на смени
от доц. д-р Андрей Александров
на 16 Юли 2024
15Юли2024
Изтичане на срока на предизвестие по време на болнични
от доц. д-р Андрей Александров
на 15 Юли 2024
11Юли2024
Писмена информация за характеристиките на осигуреното работно място за извършване на работа от разстояние
от доц. д-р Андрей Александров
на 11 Юли 2024
28Юни2024
Изпълнителен директор на АД във временна неработоспособност
от доц. д-р Андрей Александров
на 28 Юни 2024