Последно актуализиран на 5 Февруари 2025 Ползване на отпуск а до края на 2024 година
Отговор, предоставен отпроф. д-р Любка Ценова
на 25 Ноем 2024
Въпрос:
Как да постъпи работодателят, когато във фирмата има няколко работници и служители, които към началото на м. декември 2024 г. не са ползвали платен годишен отпуск за 2024 г. и други, които са ползвали само няколко дни? Как да се постъпи, за да се изчистят неползваните отпуски?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Ползване на отпуск а до края на 2024 година
Бележка: Пълния текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук, за да се убедите в полезността на експертните отговори в portalpravo.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portalpravo.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalPravo.bg и получете специалния PDF "33 правни анализа от експерти"!
Подобни статии от категория Трудови правоотношения
27Ян2025
Изискване от служител към работодател за писмено обяснение относно неизплатен пълен размер на годишно възнаграждение
от проф. д-р Любка Ценова
на 27 Ян 2025
27Ян2025
Оптуск за служител на втори трудов договор при един и същ работодател с продължителност 1 час на ден
от проф. д-р Любка Ценова
на 27 Ян 2025
23Ян2025
Трудов стаж при ползване на платен и неплатен отпуск непосредствено след отпуските за майчинство
от проф. д-р Любка Ценова
на 23 Ян 2025
18Ноем2024
Съгласие на работодателя при ползване на отпуски за обучение
от доц. д-р Андрей Александров
на 18 Ноем 2024
05Септ2024
Прехвърляне на отпуск по майчинство на баща, който е на трудов договор от 1 месец
от Аспасия Петкова
на 05 Септ 2024